Dictionnaire visuel collectif
Mis à jour : nov. 4
Quelles compétences, savoir-faire et savoir-être pour faciliter l'intelligence collective ?
A la mi-septembre, j'ai fait connaissance avec les membres de la session n°7 du diplôme universitaire en Intelligence collective (DUIC) et son équipe pédagogique (Université de Cergy-Pontoise). Avec eux, en présentiel et à distance, je me perfectionnerai pendant 10 mois à la facilitation, au coaching et à l'agilité.
Le DUIC s'appuie, entre autre, sur un référentiel de compétences. Ce document est un point de repère pendant les 10 mois de formation. Ainsi, qu'un document à relire régulièrement pour remettre en question sa pratique professionnelle.
L'une des premières impacts de cette formation est de me permettre de reconsidérer mes compétences, savoir-faire et savoir-être.
Depuis plus d'un an, je me pose deux questions,
- comment convaincre les potentiels commanditaires de l'interêt de mes fonctions passées en bibliothèque municipale pour faciliter l'intelligence collective?
- comment permettre aux responsables des politiques publiques de prendre conscience de la nécessite de développer l'intelligence collective au sein de leur organisation ?
Une première réponse est arrivée après 2 mois de formation. Celle de mieux traduire sur mes outils de candidature mon expérience, d'utiliser un vocabulaire "IC compatible".
Après avoir listé mon expérience, traduit celle-ci en bulles de compétences, j'ai souhaité réaliser un dictionnaire visuel des compétences, savoir-faire et savoir-être de la facilitation en intelligence collective.
Ce dictionnaire s'ouvre aujourd'hui, mardi 3 novembre 2020 et sera complété au fur et à mesure de mon apprentissage.
J'espère que mes compagnons de route de la session 7 du DUIC me donneront des pistes pour le compléter.
N'hésitez pas à réutiliser ces visuels en respectant la propriété (DrawthelightFacilitation.com - Gaëtane Perrault -).
Et surtout à me faire des commantaires et demandes.
Au plaisir de vous lire.
DrawthelightFacilitation - Gaëtane Perrault -
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